1. Tìm kiếm
Thứ 3, 08/07/2025 09:34 [(GMT +7)]

Tìm thấy 44458 kết quả với từ khoá "kế hoạch hóa gia đình"

Cần có sự phối hợp chặt chẽ của "ba nhà" trong Quy hoạch Phát triển nhân lực cấp quốc gia

Cần có sự phối hợp chặt chẽ của "ba nhà" trong Quy hoạch Phát triển nhân lực cấp quốc gia

Sáng 10-8, tại Hà Nội, Phó Thủ tướng Nguyễn Thiện Nhân đã chủ trì Hội nghị trực tuyến Hướng dẫn xây dựng Quy hoạch Phát triển nhân lực của các bộ, ngành, địa phương thời kỳ 2011- 2015 và định hướng đến năm 2020.Phát biểu ý kiến tại hội nghị, Phó Thủ tướng nhấn mạnh: Nhân lực là tiền đề của sự phát triển. Với một quốc gia như Việt Nam, phát triển nguồn nhân lực có kỹ năng còn là lợi thế để nâng cao khả năng cạnh tranh trong hội nhập. Vì vậy, việc xây dựng một Quy hoạch Phát triển nhân lực cấp quốc gia với tầm nhìn 10 năm là việc làm cấp bách, là bước đi đầu tiên để thực hiện Chiến lược phát triển nhân lực quốc gia đến năm 2020, làm cơ sở cho việc xây dựng kế hoạch 5 năm và hằng năm phát triển nói chung và phát triển nhân lực nói riêng của ngành, địa phương.Với tầm quan trọng của Quy hoạch nhân lực tổng thể mang tầm quốc gia, từng bộ, ngành, địa phương khi xây dựng các quy hoạch của mình cần xác định rõ mục tiêu nhu......
Đảng Bộ huyện Bình Gia: Luân chuyển cán bộ gắn với quy hoạch và bố trí sử dụng cán bộ

Đảng Bộ huyện Bình Gia: Luân chuyển cán bộ gắn với quy hoạch và bố trí sử dụng cán bộ

Để tiếp tục thực hiện tốt công tác trên, trong thời gian tới, Đảng bộ huyện Bình Gia sẽ tăng cường công tác giáo dục, chính trị tư tưởng cho đội ngũ cán bộ, đảng viên và quần chúng nhân dân; học tập, quán triệt đầy đủ các quan điểm, đường lối của Đảng về công tác cán bộ, phát huy ưu điểm, khắc phục yếu kém, quyết tâm tạo sự chuyển biến về công tác luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ trong giai đoạn cách mạng mới; lãnh đạo, chỉ đạo làm tốt công tác quy hoạch cán bộ ngay từ đầu nhiệm kỳ; hằng năm căn cứ vào kết quả đánh giá, nhận xét cán bộ, đảng viên, các cấp ủy đảng, người đứng đầu cơ quan, đơn vị tiến hành rà soát, bổ sung quy hoạch; thực hiện gắn kết quả đánh giá phân loại cán bộ, đảng viên hằng năm với quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, bố trí sắp xếp, điều động, luân chuyển cán bộ....